経験者優遇と記載された求人を見たことがある人も多いと思います。経験者優遇とは、その名の通りその職業を経験している者の事を言います。
経験者に当てはまるレベルや企業側の意図などに関してはこちら＜http://keikensha-oshigoto.com＞で説明されていますので、参考にどうぞ。

経験者が優遇される職業の一例としては、美容師・鍼灸師・マッサージ師などと言った職業が挙げられるでしょう。この3つの職業に共通している点は国家資格を所持していないと従事出来ない職業ということです。いずれの場合もアシスタント業務や受付といった場合は国家資格が必要ではありませんが、この場合は接客業務の経験者という意味で優遇される可能性があります。国家資格で例えると、医師として働く場合も経験者でなければ働くことが出来ないため、経験者優遇と記載されている可能性があるかもしれません。

では、国家資格が必須ではない職業の場合で、経験者が優遇される職業はあるのでしょうか。これに関しては、技術職と呼ばれる職業の場合、国家資格がなくても経験者が優遇される可能性はあります。
例えば、金属パーツと金属パーツを繋げるハンダ付けと呼ばれる作業工程のある工場です。この作業は特殊な機械を使って精密機器を取り扱うため、未経験者がすぐにこの作業を行うことは困難でしょう。
また、単純作業が多い工場作業の場合も経験者が優遇されるケースがあります。例を挙げるとするならば、ライン作業や出荷作業などです。どちらも、作業スピードを求められるため、経験者であればすぐに対応できるという雇用者の判断から、経験者が優遇されるケースがあります。
同じ様に、プログラマーやエンジニアなど、知識のある者も経験者が優遇される可能性があるでしょう。